为进一步压实校园安全主体责任，筑牢“人人讲安全、个个会应急”的校园安全防线，3月11日下午，安全管理处组织开展了第三方服务单位工作人员专项安全培训，同步启动2026年度微型消防站分组轮训工作，全方位提升校园安全管理水平与应急处置能力。
在学院近期召开的安全工作会议后，安全管理处已组织院内第三方服务单位工作人员开展第一期安全专项理论及实践培训。此次培训为第二轮院内专项培训，覆盖校园安保、公寓管理、食堂及超市从业人员共计160余人，采取分期分批形式实施，同步开展微型消防站安全人员专项培训，全面提升一线岗位人员的安全意识与应急处置能力。培训紧扣岗位风险特点，围绕消防安全、治安防范、食品卫生、应急疏散、设施器材操作等核心内容，安全管理处张文宇、张凯通过理论授课、案例警示、实操演练、现场答疑相结合的方式，针对性讲解日常巡查、隐患排查、初期火灾扑救、人员疏散引导、突发事件处置等关键技能。微型消防站参训人员则重点强化器材装备使用、火情初控、联勤联动等实战训练，确保实现“灭早、灭小、灭初期”的处置目标。
与专项培训同步，学院2026年度微型消防站分组轮训正式拉开帷幕。轮训分为3月4日-7月15日、9月1日-12月31日两个阶段，将兴盛物业、碧野物业及公寓区管理人员、校警等划分为3个训练小组，实行每周1组、周三训练的周度轮训机制，同步设置月度灭火演练、季度集中训练，构建起“周训+月练+季考”的系统化训练体系。周训分体能、技能两大模块，从灭火器实操、水带基础连接等基础内容，逐步进阶至多器材组合操作、伤员初步救治、疏散警戒设置等实战技能；月度演练按教学区、公寓区、实训车间等不同区域划分，各小组以主力、支援分工开展针对性火情处置演练；季度集中训练则组织全员参与，每日分6个模块开展理论教学、实操训练、体能测试、综合考核，实现基础巩固与实战强化。此外，轮训还针对不同阶段设置专项重点，7月开展阶段综合演练复盘，11月组织年度体能考核，12月开展年度综合演练并联合消防救援队伍开展联防联动训练，同时为新入职人员安排一对一指导，确保培训全覆盖、无死角。
此次专项安全培训与微型消防站轮训的同步开展，既补齐了第三方一线岗位人员的安全能力短板，又强化了校园微型消防站应急队伍的实战处置水平，为构建平安和谐校园、保障校园安全稳定运行筑牢了双重安全防线。
安全管理处 赵晨皓 供稿
一审：康 凯
二审：赵晨皓
三审：白 刚
赤峰工业职业技术学院
安全管理处
2026年03月11日
